Chain Reaction - Det ultimative samarbejde

Et opgør med silo-tænkning i organisationen

Det fælles mål er omdrejningspunktet, når alle hold skal arbejde hver for sig – og dog sammen – for at bygge en enorm og alsidig kædereaktion!

Holdenes omstillingsparathed og løsningsfokus bliver udfordret, når teorierne fra tegnebrættet møder realiteterne i praksis. Samtidig er Chain Reaction et klart eksempel på det nødvendige opgør med silo-tankegang, når holdene både skal løse deres egne udfordringer og hele tiden holde fællesskabets mål for øje.

I inddeles i hold á 6-8 personer –  hvert hold skal arbejde sammen med andre hold. Chain Reaction udstiller både vigtigheden af klar kommunikation og gode overleveringer i en travl hverdag og viser, hvor vigtigt det er, at alle teams og afdelinger arbejder i fællesskab for at det endelige mål kan nås . Uanset, hvilke opgaver det enkelte team selv skal varetage, er det fælles fokus nødvendigt.

Ved hjælp af en række forskellige remedier og materialer skal holdene i fællesskab bygge en kæmpestor kædereaktion. Reaktionen igangsættes af hold 1 og skal holdes i live hele vejen igennem til det allersidste hold.  Fokus for det enkelte hold er at løse deres egen, specifikke opgave – men alle indgår i den samlede løsning, og alle har brug for hjælp fra hinanden for at anstrengelserne giver mening.

Forløbet består af en planlægningsfase, hvor holdene indbyrdes skal planlægge, tegne og kommunikere  - og en realiseringsfase, hvor teori møder praksis deltagerne skal konstruere kædereaktionen. Når kædereaktionen sættes i gang vil alle, med tilbageholdt åndedræt, følge maskinens bevægelse hele vejen gennem de opfindsomme og kringlede løsninger, som hvert hold har kreeret.  Vil kædereaktionen nå sin destination og får hele gruppen succes?

Chain Reaction kan arrangeres udendørs i stort format - eller indendørs i bordversion til konferencerummet.